Im Rahmen des Projektes „Bogy“ (Berufsorientierung an Gymnasien) hatten die Schüler der 10. Klasse des Gymnasium Mengens die Möglichkeit, ab dem 22.10.2012 anhand eines einwöchigen Praktikums erste Berufserfahrung in einem Betrieb ihrer Wahl zu sammeln. „Man erhält dabei wichtige Einblicke in die Berufswelt und kann sich besser für speziell einen Beruf entscheiden", sagt Tai Pham, Praktikant bei der Firma Schunk in Mengen.

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BOGY steht für Berufs- und Studienorientierung am Gymnasium und damit für die Vorbereitung auf die spätere Berufswahl nach dem Schulabschluss. Von der 8. Klasse bis zur Jahrgangsstufe 2 gibt es in jedem Schuljahr verschiedene Module, die Sie hier im Überblick sehen können:

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Der Girls' bzw. Boys' Day ist ein landesweites Angebot für Schülerinnen und Schüler der Klassen 8 und 9.

Dieses geschlechtsbezogene Berufsorientierungsangebot- auch parallele  Jungenaktionen am Mädchen- Zukunftstag- erweitert die schulische Berufsorientierung um wichtige und interessante Aspekte. Geschlechtergetrennte  Unterrichtsprojekte haben sich bewährt, um Rollenklischees zu hinterfragen und sich offener mit persönlichen Lebensträumen jenseits gesellschaftlicher Normen auseinanderzusetzen.

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Zentrales Element der Berufsvorbereitung am Gymnasium ist ein einwöchiges Berufspraktikum zu Beginn der 10.Klasse.  Jeweils in der Woche vor den Herbstferien besuchen die Zehntklässler fünf Tage lang ein privates Wirtschaftsunternehmen, eine staatliche oder kirchliche Einrichtung.

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Zusätzlich zu BOGY hat sich das Gymnasium Mengen dazu entschlossen, einen neuen Schwerpunkt in Form einer BOGY begleitenden Arbeitsgemeinschaft zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.

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Ein Assessment Center, betriebliches Auswahl Verfahren oder auch Personalauswahlsverfahren ist ein aufwändiges Verfahren, in dem mehrere Beobachterinnen und Beobachter (Vertreter der Fachabteilung, Personalabteilung, Psychologen, externe Berater u.a.) einen bzw. mehrere (unternehmensinterne oder -externe) Kandidatinnen und Kandidaten anhand von Verhaltensausprägungen beobachten, beschreiben, beurteilen und einschätzen, um auf der Basis eines zugrunde liegenden Anforderungsprofils, deren Eignung für eine konkrete Aufgabe bzw. Stelle zu bewerten.

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6.1 Allgemeine Beratung bei der Berufs- bzw. Studienorientierung

6.2 Berufsinformationszentrum ( BIZ)

6.3 Berufsmessen und Studientage

6.4 Betriebsbesichtigungen

6.5 Unternehmen stellen sich vor

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